Перейти к основному контенту
Калининград ,  
0 

Разрыв между высокими и низкими зарплатами в регионе превысил 9 раз

Фото: Александр Подгорчук
Фото: Александр Подгорчук

Весной 2021 года в Калининградской области разница между зарплатами высокооплачиваемых и низкооплачиваемых работников составила 9,39 раза. Такие данные в своем исследовании приводит международная аудиторско-консалтинговая сеть «ФинЭкспертиза», основываясь на данных Росстата.

В среднем, 10% самых высокооплачиваемых работников получали 111,3 тысячи рублей, самых низкооплачиваемых — 11,9 тыс. рублей. При этом средняя зарплата в регионе, по данным агентства, — 38 461 рублей после вычета подоходного налога. По уровню неравенства зарплат Калининградская область заняла 27 место среди российских регионов.

В России разница между максимальным и минимальным размером трудовых доходов составил 13,5 раз. 10% самых высокооплачиваемых сотрудников весной этого года получали 164,7 тыс. руб. в месяц, а 10% низкооплачиваемых специалистов — 12,2 тыс. руб. До пандемии зарплаты отличались в 13 раз.

Максимальное зарплатное неравенство — в 17,9 раз — зафиксировано в Москве, где самый низкий размер жалованья не превышает 20 тыс. руб., а самый высокий — 357,5 тыс. руб. При этом средняя зарплата на крупных и средних московских предприятиях составила 98,2 тыс. руб. после вычета налога.

На втором месте — Санкт-Петербург, где зарплаты отличаются в 12,7 раз — 16,6 тыс. рублей и 211,5 тысяч рублей. Третью строчку занимает Московская область с разницей в 12 раз — 14,4 тыс. руб. против 173,1 тыс. руб. Далее следуют Тюменская (разница в 10,4 раза — 14,1 тыс. руб. против 146,6 тыс. руб.) и Сахалинская области (10,4 раза — 25,5 тыс. руб. против 266,2 тыс. руб.).

Наименьшая разница в зарплатах фиксируется в Тыве (в 5,9 раза – 16,3 тыс. руб. у наименее оплачиваемых 10% против 95,6 тыс. руб. у наиболее высокооплачиваемых), Алтайском крае (6,6 раза – 11,7 тыс. руб. против 76,8 тыс. руб.), Карелии (6,6 раза – 17,1 тыс. руб. против 112,4 тыс. руб.), Мордовии (6,7 раза – 10,6 тыс. руб. против 70,6 тыс. руб.), Ингушетии (6,8 раза – 9,8 тыс. руб. против 67 тыс. руб.).

Как писал РБК Калининград, 2020 год обострил проблему дефицита трудовых ресурсов в регионе. По словам управляющего партнер рекрутингового агентства «Персонал-Янтарь» Натальи Воронцовой, сегодня на рынке труда установилось «спокойное плато», когда все компании региона предлагают плюс-минус одну и ту же зарплату в 30-35 тысяч рублей.

Авторы
Теги
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.

  

Лента новостей
Курс евро на 1 декабря
EUR ЦБ: 96,88 (-0,77)
Инвестиции, 30 ноя, 16:25
Курс доллара на 1 декабря
USD ЦБ: 88,58 (-0,3)
Инвестиции, 30 ноя, 16:25
Все новости Калининград
Совкомбанк объявил о запуске IPO Финансы, 08:45
Новое поколение рулит: чем отличаются последние модели LADA Vesta РБК и LADA, 08:37
С какими налоговыми претензиями бессмысленно обращаться в ФНС — кейсы Pro, 08:26
«Валдай 8» — современный городской грузовик для бизнеса РБК и Газ, 08:26
NYT рассказала о плане ХАМАС «Стена Иерихона» Политика, 08:25
Десять вариантов квартир с двумя санузлами для большой семьи РБК и ПИК, 08:13
Япония ввела санкции против россиянина и компании из России из-за КНДР Политика, 08:09
РБК Диалоги с Александром Волошиным
Власть и бизнес. Новые правила
Подробнее
На кого из великих коллекционеров прошлого вы похожи. Тест РБК и СберПервый, 08:01
Израиль возобновил войну против ХАМАС Политика, 08:00
McKinsey назвал главные тренды мировой индустрии моды на 2024 год Бизнес, 08:00
Без ошибок новичков: считаем экономику продаж на маркетплейсе РБК и Яндекс Маркет, 07:50
В десятый раз в истории НХЛ вратарь забросил шайбу прямым броском Спорт, 07:46
Как проверить надежность сотрудников дистанционно РБК и МТС, 07:39
Правнучка основателя Lego продала акции почти на $1 млрд Бизнес, 07:39