На рынке труда Польши наметилась новая тенденция
В Польше государственная инспекция по труду отметила увеличение числа нарушений трудового законодательства в части отпусков сотрудников. Как передает «Радио Польша», в 2017 году на 100% выросло число лиц, которых работодатели отправили в отпуска только после вмешательства инспекции.
Как отметили в инспекции, основная проблема не в нежелании работодателей отпускать сотрудников. Работники сами не хотят идти в отпуска, которые у них накапливаются, отметила пресс-секретарь ведомства Данута Рутковская.
При этом в Польше действует норма, согласно которой начальство имеет право отправлять людей в отпуск, если у них накапливаются неиспользованные дни. В противном случае предприятие будет нести ответственность за нарушение закона о труде. Штраф за одного работника может составлять от 1 до 30 тысяч злотых (от 231 до 6936 евро).
По данным института Randstad, на данный момент в принудительный отпуск в Польше отправляется каждый четвертый сотрудник. «У 60% жителей больших городов существуют проблемы с выходом в отпуск. Интенсивная динамика жизни приводит к тому, что нам тяжело оторваться от работы», — пояснила глава института Катажина Гуршиньская, добавив, что в случае продолжительного труда без отдыха снижается эффективность работы.
Отметим, в России в случае, если сотрудник не пользуется своим отпуском два года подряд, руководитель может получить штраф до 5 тысяч рублей. Компания — до 50 тысяч рублей на каждого работника.
Попробуйте новую функцию «ГигаЧат» — общаться голосом
Какое вино подать к ужину, если не знаешь предпочтения гостей
Как приготовить говядину в вине по-бургундски
Чем занять детей, пока взрослые общаются за столом
Как легко завести разговор в компании, где все только что познакомились
О чём надо позаботиться, если собираешься позвать много гостей
Из каких сыров и ветчин собрать тарелку закусок к вину
Что делать, если пролил красное вино на белую скатерть
Какие есть правила классической сервировки стола
Какие игры можно предложить для взрослой компании дома
Как легко запомнить имена людей, которых тебе представили
