Дружить с начальником ради выгоды готовы 7% калининградских специалистов
Другая половина респондентов ответили, что предпочитают поддерживать отношения с коллегами, но не дружить. 25% руководителей ответили, что готовы дружить с подчиненными, 30% назвали такие отношения «с душком». Отмечается, что среди подчиненных 16% считают дружбу с начальством недопустимой, а 7%, напротив, готовы поддерживать дружеские отношения с руководителями ради выгоды.
Половина опрошенных ответили, что общаются с коллегами только на корпоративах, 30% вместе проводят свободное время. Из них 48% встречаются в ночных заведениях, 45% — за чашкой кофе, 15% — в спортзале, у 19% есть общее хобби.
Порядка 68% опрошенных не хотят проводить досуг с коллегами, отдавая предпочтение семье, 12% не хотят обсуждать рабочие моменты, 11% никуда не зовут коллег, хотя и рады были бы с ними пообщаться.
Как ранее писал РБК Калининград, ради высокой заработной платы 56% калининградцев готовы сменить сферу деятельности, 48% — переехать в другой город, 24% — отказаться от отпуска, 22% — терпеть нелюбимую работу. Об этом свидетельствуют данные опроса портала Зарплата.ру.
Как новое поколение недропользователей меняет золотодобычу: кейс «Золото Дельмачик»
Отдохнуть и полечиться. Какие туристические проекты запускались
в 2023 году в России
